公司不补缴社保,有哪些途径可以要求赔偿?

公司不补缴社保可要求赔偿,法律依据为《社保法》等。公司不缴社保违法,严重影响员工社保权益,可能导致退休、医疗等无保障。
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公司不补缴社保可这样处理:1.向社保局举报:携带相关证据,如工资单、劳动合同,前往当地社保局举报,要求责令公司补缴。2.申请劳动仲裁:准备仲裁材料,包括申请书、证据等,提交至劳动仲裁委员会,通过仲裁维护社保权益。
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公司不补缴社保,常见处理方式是举报或仲裁。向社保局举报可责令公司补缴,向劳动仲裁委申请仲裁可维护权益。根据具体情况选择。

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